컨테이너부두영업원
직업코드 K000004514
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컨테이너부두에 대한 마케팅전략 수립, 선사와의 터미널 이용계약 체결 등의 대 선사 영업활동에 필요한 제반 사항을 수행한다.
- 수행직무
경쟁터미널(부두) 및 해외선진터미널 자료를 수집하여 항구 마케팅전략을 수립한다.항구에 기항하는 선사의 실태 및 경쟁터미널의 실태를 파악하여 대응전략을 수립한다.신규물량을 유치한다.대형선사와의 터미널 이용에 따른 제반 계약을 체결한다.설문지, 인터넷, 전화, 직접방문 등을 활용하여 고객의 요구사항을 접수하여 해소방안을 강구하거나 외부 요구사항 및 자체 개선사항을 취합·검토하여 합리적인 하역요율이 달성되도록 운영한다.
직업사전 기본정보
직업사전 기준으로 제공되는 직무 특성입니다.
교육수준12년 초과 ~ 14년 이하(전문대졸 정도)
숙련기간2년 초과 ~ 4년 이하
작업강도아주 가벼운 작업
작업장소실내·외
직무기능
자료: 수집사람: 협의사물: 관련없음
직업 분류정보
조사년도 2025년 기준
한국고용직업분류운송 사무원
0282
한국표준직업분류운송 사무원
3126
한국표준산업분류기타 운송관련 서비스업
H529
관련 정보
- 유사명칭
- 컨테이너부두운영사무원
- 자격/면허
- 물류관리사
- KECO 분류
- 0282 운송 사무원
직업훈련으로 스펙업
