[기술가치평가/IP담보대출평가] 계약직원 채용
한국평가데이터 | 중견기업
- 2026년 6월 18일 (목) ~ 2026년 6월 30일 (화)
- 기타
공통사항 및 근로조건
- 고용형태 : 계약직
접수 방법
- 채용 홈페이지 온라인 입사지원 ※ 채용 완료 시, 별도의 공지 없이 조기 마감될 수 있음
전형단계
문의방법
- kodatahr@greetinghr.com
기타 유의사항
※ 자세한 사항은 채용 홈페이지 참조 바랍니다.
기업정보
중견기업
신용 정보 수집, 제공, 금융 여신 기업 신용평가, 사후관리 서비스 외
복리후생
- 연금/보험: 단체상해보험 가입
- 휴무/휴가/행사: 휴가·연차
- 보장/보상/지원: 복지포인트 지급/주택자금 대여/경조사 지원/자녀 장학금 지급/생일직원 선물 지급/임직원 건강검진/의료비 보조금 지원/개인도서 구입비 지원/대학원 장학금 지급, 사이버대 수업료 감면
- 교육/연수/여가: 리조트 지원/명사 강연회/자기주도연수, 사이버연수 운영
- 생활편의/사내시설: 사내 동아리
- 기타: 일 7시간 근무
인재상
- 합리적 인재: 합리적인 사람은 과학적이고 논리적인 방법을 통해 문제를 해결하는 사람입니다. 불합리한 관례나 상식에 의문을 제기하고 보다 올바르고 경제적인 해결책을 모색하는 사람, 바로 회사가 바라는 인재입니다.
- 양심적 인재: 양심 없는 재능은 누구에게도 바람직한 결과를 가져다주지 않습니다. 업무상의 윤리, 고객에 대한 애정, 동료에 대한 신의를 알고 지키는 사람, 바로 회사가 바라는 인재입니다.
- 실천적 인재: 말만 앞서고 실천하지 않는 사람은 결국 오래지 않아 신뢰를 잃게 되고, 원대한 포부 역시 행동이 뒷받침 되지 않으면 몽상에 불과합니다. 말하기 전에 숙고하고 계획한 것은 꼭 실천하는 사람, 바로 회사가 바라는 인재입니다.
- 혁신적 인재: 신적인 사람은 부단히 자신을 개혁하는 사람입니다. 열린 자세로 자신의 오류가능성을 인정하며, 끊임없는 자기계발을 통해 변화를 주도하는 사람, 바로 회사가 바라는 인재입니다.
- 성실한 인재: 성실한 사람은 자신에게 주어진 책임에 최선을 다하는 사람입니다. 얕은 지식이나 잔꾀가 아닌 부단한 노력을 통해 성과를 이루는 사람, 바로 회사가 바라는 인재입니다.
기업소개
국내 최고의 기업신용조사·평가 전문기관
한국평가데이터는 2005년 중소기업 경쟁력강화대책의 일환으로 정책금융기관과 시중은행이 출자하여 기업신용평가(CB) 전문기관으로 설립되었습니다. 현재는 국내 최대 기업DB를 기초로 중소기업을 넘어, 중견 및 대기업의 경쟁력 강화, 경영환경 개선을 지원하고 있습니다. 또한 개인 및 개인사업자 CB까지 사업영역을 확대하여 종합 신용평가회사로서의 면모를 갖춰 나가고 있습니다. 업계에서 유일하게 전국에 6개 지사 및 1개 사무소를 두고 있으며, 변호사, 변리사, 회계사, 노무사, 세무사 등 500여 명의 전문 인력을 보유하고 있습니다. 이를 토대로 기업정보 조회 및 신용·기술평가를 비롯하여 ESG평가, 솔루션, 데이터 플랫폼 구축, 글로벌 기업정보 서비스 등의 사업을 펼치고 있습니다. 특히 신뢰할 수 있는 신용조사 및 평가를 통해 전국 최대 기업 데이터베이스(DB)를 축적하여, 빅데이터 플랫폼으로서 입지 또한 다지고 있습니다.
연혁
- 2019년 01월
통합콜센터 설치
- 2019년 11월
11월 발명의평가기관 지정(특허청)
- 2020년 08월
개인CB, 개인사업자CB 업무 개시
- 2020년 12월
기술 관련 사업화전문회사 지정(산업통상자원부)
- 2022년 02월
‘한국평가데이터(KoDATA)’로 사명 및 CI 변경



